Adana'da faaliyet yürüten SASA Polyester'de Gemont firmasına bağlı taşeron PTS Yapı çok sayıda işçiyi işten çıkardı.

İşçilerin bir kısmına ''deneme süresi doldu'', ''belirli iş süresi doldu'' gibi gerekçeler sunulurken, bir kısmıysa "güveni kötüye kullanmak", "hırsızlık yapmak" gibi sebeplere dayanan Kod 46 ile işten çıkarıldı. İşine son verilen emekçiler bu nedenle ihbar tazminatı, kıdem tazminatı gibi haklarını alamayacak.

İşten çıkarıldıklarını turnikelerde öğrendiler

İşçilerin, işten çıkarıldıklarını şantiye alanındaki turnikelerde kartlarının çalışmaması üzerine öğrendiklerini aktaran Patronların Ensesindeyiz İnşaat İşçileri Dayanışma Ağı, gruplar halinde işten çıkarmaların sürdüğünü duyurdu.

PTS Yapı ve Gemont’a seslenen İnşaat İşçileri Dayanışma Ağı, taleplerini şöyle sıraladı:

• İşten çıkarmalara son verin.
• İşten çıkarılan işçilerin ihbar ve kıdem tazminatı başta olmak üzere haklarını teslim edin.
• Eksik ödenen maaşlar, mesai ücretleri ve izin ücretlerini derhal ödeyin.

"Gemont firmasını daha öncesindeki hak gasplarından tanıyoruz; Gemont da bizi tanır" diyen işçiler, şirketi şu sözlerle uyardı: "İşçi düşmanlığı konusundaki pervasızlığını mevcut düzenden alan patronlar, işçilerin dayanışması ve örgütlü mücadelesi ile karşılaşacaklar."