Ana içeriğe atla

Home

soL Haber'de reklam yok, sadece haber var. Bunu birlikte sürdürüyoruz. Abone olarak desteğinizi gösterin.

Yükleniyor...

İzBB işçileri greve gidiyor: 'Eşit işe eşit ücret istiyoruz'

İzBB'ye bağlı modüler tuvaletlerde çalışan taşeron işçiler, toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlanamayınca yasal 60 günlük grev sürecini başlattı. İşçiler "eşit işe eşit ücret" istiyor.

Haber Merkezi

Yayın Tarihi: 28.11.2025 , 14:29

İzmir Büyükşehir Belediyesi’ne (İzBB) ait modüler tuvaletlerde görev yapan taşeron işçilerle yürütülen toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri tıkandı. 

Geçtiğimiz yıl 31 Aralık'ta "Güvenceli çalışmak istiyoruz" diyerek greve çıkan belediye işçileri, haftalar süren eylem ve görüşmelerin ardından belediye yönetimiyle uzlaşmıştı. DİSK'e bağlı Genel-İş Sendikası'yla belediye arasında yapılacak sözleşme üzerinden ücretlerin ve koşulların iyileştirilmesi sözü alınmıştı.

Ancak Belediye Başkanı Cemil Tugay'ın tehdit ettiği, "Belediye olarak muhatapları değiliz" dediği taşeron işçilere verilen sözler tutulmadı.

22 Ağustos’ta TİS süreci başladı. Görüşmelere taşeron firma katıldı.

Firma ile İzBB arasındaki teknik şartnamede, belediyenin işçiler için koyduğu maddede "taşeron yüklenici firmanın TİS'ten doğacak bütün farkları eksiksiz olarak işçiye ödemekle yükümlü olduğu" yazıyor. Bu parayı kendilerine İzBB'nin ödeyeceği söylenen madde nedeniyle anlaşmazlık doğdu.

soL'un işçilerden edindiği bilgilere göre, şimdiye kadar yapılan 5 oturum yapıldı ve taşeron firma bu farklar nedeniyle İzBB'nin gelip imza atması gerektiğini söyledi. Ancak işçilerin anlattığına göre, "110 gündür görüşmeler sürüyor, İzBB'den masaya gelen kimse yok".

Arabuluculuk aşamasında da taraflar arasında görüşme gerçekleşmemesi üzerine grev kararının ilan edilebileceği aşamaya geçildi. 

Toplu iş sözleşmesini kapsayan 90 işçi greve gitmeye hazır.

İşçiler kendileriyle aynı işi yapan İzBB işçilerinin daha güvenceli çalıştığını, kendilerinin eline 30 bin lira kadar geçerken, mesai arkadaşlarının daha fazla maaş aldığını ifade ederek "eşit işe eşit ücret" istiyor.

'Aynı işi yapan işçiler arasında hak eşitsizliği son bulmalı'

İşçilerin açıklaması şöyle:

Değerli halkımız ve mücadele dostlarımız,

"1 Ocak'ta 'GÜVENCELİ ÇALIŞMAK' için başlattığımız ve 60 gün süren eylemimizi başarıyla tamamladık. Eylemimizin ardından İzmir Büyükşehir Belediyesi bürokratları bizimle görüşmelere başlamış ve güvenceli çalışma koşullarını içeren bir sözleşme tarafımıza sunmuştur. Bu sözleşmeyi kabul etmemizin ardından işyerlerimize geri döndük ve çalışmalarımıza devam ettik. İşe dönüşümüzün ardından sendikamız Genel-İş'te örgütlendik.

22 Ağustos tarihinde başlayan Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerimizde, 60 günlük yasal süre boyunca İzmir Büyükşehir Belediyesi oturumlara katılım sağlamadığı için tek bir madde dahi görüşülememiştir. 20 Ekim itibarıyla yasal sürenin dolmasının ardından arabuluculuk aşamasına geçilmiş, ancak bugün sona eren arabuluculuk süreci boyunca da hiçbir görüşme gerçekleştirilmemiştir. Bu nedenle kanuni grev sürecinin ilan edileceği aşamaya gelmiş bulunuyoruz. Sendikamızla gereken değerlendirmeleri yapacağız.

Bir kez daha çağrımızı yineliyoruz: İzmir Büyükşehir Belediyesi, işçilere güvenceli çalışma koşulları sağlanmalı; aynı işi yapan işçiler arasında hak eşitsizliği son bulmalı ve eşit işe eşit ücret ilkesi uygulamaya geçirilmelidir."

Tugay'ın işçi düşmanlığı: Belediye işçilerinin direnişi nasıl başlamıştı?

İZBB Başkanı Cemil Tugay, göreve gelir gelmez çok sayıda belediye çalışanını işten çıkardı.

Pek çok bahaneyle yapılan işten çıkarmaların son örneği şehir tuvaletlerinin temizlik işini ihaleyle verdiği taşeron şirkette çalışan işçiler olmuştu. Tugay, İzmir Sanat binası önünde pankart açıp, güvenceli çalışma koşulları için seslerini duyurmaya çalışan işçilere parmağını sallayarak “Burada durmayın, burada durmaya devam ederseniz sizi o firmada da çalıştırmayacağım” tehdidinde bulunmuştu. Tugay’ın bu sözlerinin hemen ardından SGK tarafından eylemdeki taşeron işçilere, 31 Aralık 2024 tarihinde işten ayrılış bildirimlerinin işverence yapıldığı mesajları iletilmişti.

Tugay'ın tehdit ettiği işçiler işten çıkarıldı. Belediye, işçiler için önce "Muhatap değiliz" dedi.

Ancak işçilerin mücadelesi devam etti. 31 Aralık’ta eyleme başlayan işçiler daha sonra CHP Genel Başkanı Özgür Özel'le görüştü. İzmir’de taşeron belediye işçilerini “Taşerona hayır, o işler bizim işimiz” diyerek görüşmeye çağıran Özel, görüşmede “taşerona devam” dedi.

İşçiler her gün güvenli çalışma ve işe geri dönme taleplerini duyurmaya devam etti. Zaman zaman Cemil Tugay'ı makamında ziyaret etmek istediler ancak polis işçilerin önünde Tugay'a kalkan oldu.

Ancak işçiler mücadeleden vazgeçmedi, "Belediye patronları zengin etmeyi bıraksın, bizleri belediye bünyesinde çalıştırsın" diyerek direndi.

soL YZ Beta, soL’un geliştirdiği ve soL arşiviyle çalışan bir yapay zeka robotudur. Kullanımı, soL abonelerine açıktır.