Sayfa yolu
İşten çıkarmaların ardından itiraf gibi tekzip: Üretim büyüyor, fazla mesai kağıdı imzalatılıyor
soL'a güvenin, algoritmaya müdahale edin. Tek tıkla soL Haber'i Google'da tercih edilen kaynağınız olarak belirleyin.
Haber Merkezi
Yayın Tarihi: 26.09.2024 , 23:25 Güncelleme Tarihi: 26.09.2024 , 23:27
İzmir’in Kemalpaşa ilçesinde faaliyet gösteren Dağlar Plastik, 7 işçiyi işten çıkarttı.
İşten çıkarmaya gerekçe olarak küçülmeye gitme kararı gösterilirken, fabrikada üretimin arttığı ve işçilere zorla fazla mesai yaptırıldığı öğrenildi.
Öte yandan şirket, işçilere işe girerken fazla mesai yapacaklarına dair imza attırıldığını itiraf etti ve iş kanununa aykırı söz konusu uygulamanın yasal olduğunu öne sürdü.
İşten çıkarma, fazla mesai, ücret eşitsizliği...
Dağlar Plastik fabrikasında geçtiğimiz günlerde 7 işçi işten çıkarıldı. İşten çıkarmaya gerekçe olarak fabrika patronunun küçülmeye gitme kararı gösterildi ve işten atılan çalışanlara “Seneye işlerimiz yoğun olacak o zaman sizi tekrar işe alırız” denildi.
Patronların Ensesindeyiz'in haberine göre ise fabrikada üretim artıyor ve çalışanlara zorla mesai yaptırılıyor. Uzun zamandır mobbinge maruz kalan işçiler işten çıkarmaların ardından “Eğer mesaiye kalmazsanız siz de kapının önüne konacaksınız” tehditlerine maruz bırakılıyor.
Öte yandan işçilerden edinilen bilgiye göre ücretlerde cinsiyete bağlı eşitsizlik bulunuyor, kadın işçiler erkeklerden daha az maaş alıyor.
İtiraf gibi tekzip
Durumun kamuoyu gündemine taşınmasının ardından Dağlar Plastik, Patronların Ensesindeyiz'e (PE) bir tekzip mesajı iletti ve PE tarafından yapılan haberin geri çekilmesini talep etti.
Şirket, işten çıkarma gerekçesini "enflasyonist ortamda verilmiş ticari ve doğal bir karar" ifadeleriyle savundu.
İşten çıkartılan işçiler henüz hiçbir alacaklarının verilmediğini belirtirken, şirket ise gönderdiği tekzipte, işçilerin hiçbir alacaklarının kalmadığını iddia etti.
Ayrıca işçiler, üretimin durmadan büyüdüğünü ve fazla mesaiye zorlandıklarını belirtmişti. Şirket gönderdiği tekzipte, işçilere işe girerken fazla mesai yapacaklarına dair imza attırıldığını itiraf etti ve iş kanununa aykırı söz konusu uygulamanın yasal olduğunu öne sürdü.
Tekzipte yer verilen bir diğer konu ise cinsiyete bağlı ücret eşitsizliği oldu. Şirket, 18 ila 19 bin TL arasında maaş alan kadın işçilerin, asgari ücretin çok üzerinde maaş aldığını savundu.
PE'den açıklama
Dağlar Plastik'in tekzip gönderdiği, PE de konuya ilişkin açıklamada bulundu.
Açıklama şöyle:
"Güya Dağlar Plastik’in “gelenek ve göreneklerinde” adaletsizlik yok ancak her türlü hukuksuzluk normalleşmiş görünüyor. Dağlar Plastik tekzip diye gönderdiği mailinde aslında işçi düşmanlığını itiraf ediyor. Patronların Ensesindeyiz’in temel amacı işçi sınıfının mücadelesini büyütmek, örgütlülüğünü artırmaktır. Dağlar Plastik patronunun ve diğer patronların ticari itibarı kendilerini bağlar, bizim gözümüzdeki itibarları ise herkesin malumudur.
Patronların Ensesindeyiz olarak yaptığımız haberi geri çekmeyeceğimizi, Dağlar Plastik patronunun ensesinde olmaya devam edeceğimizi kamuoyuna duyurmak isteriz."
soL YZ Beta, soL’un geliştirdiği ve soL arşiviyle çalışan bir yapay zeka robotudur. Kullanımı, soL abonelerine açıktır.
